Vous êtes à la recherche d’un poste en recrutement dans un environnement enrichissant et dynamique ?

Alors vous êtes au bon endroit !

Au quotidien :

Rattaché(e) à l’équipe de notre agence de Toulouse, vous aurez pour missions notamment :

• Le recrutement de consultants :

Vous piloterez avec beaucoup d’autonomie l’ensemble du processus de recrutement

Vous rédigerez les annonces et diffuserez les offres d’emplois, serez en charge de sourcer les profils sur les différents job-boards, réseaux sociaux professionnels et vivier candidat

Vous conduirez les entretiens et réaliserez un compte-rendu pour chacun d’entre eux tout en mettant à jour l’outil interne de gestion des candidats

Vous êtes également ouvert(e) à d'autres activités en lien avec le recrutement (participation forum, communication LinkedIn, etc...)

Parlons de vous :

• Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en RH ou équivalent, vous avez une première expérience réussie sur des fonctions similaires, au sein d’une société de conseil en ingénierie
• Vous avez un sens du travail en équipe avéré et êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et les métiers techniques
• Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous avez un bon esprit de synthèse et d’analyse
• Vous savez travailler avec différents interlocuteurs simultanément et faites preuve de ténacité
• Vous maitriser l’anglais (B2 minimum)

Qui sommes-nous ?

Technology & Strategy est une société de conseil Européenne de plus de 3500 collaborateurs présente en France et à l’international.

En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise (Transformation Digitale, Conseil en performance opérationnelle et Systèmes Embarqués), afin d’implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques, sur les défis d’aujourd’hui et de demain.

Et c’est dans cet environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe !

Notre environnement de travail :

• Nous attachons de l'importance à l'inclusion et à la diversité, grâce à notre politique RSE (charte mécénat, charte de la diversité, cours de sport, ateliers bien-être, et beaucoup d’autres projets…)
• Un accompagnement de carrière avec un suivi RH et des formations personnalisées

Ce que nous vous proposons :

• Rémunération fixe sur 12 mois + variable - à définir selon profil
• Statut cadre + 12 RTT
• Carte ticket restaurant créditée de 10€ / jour travaillé (pris en charge à 60%)
• Remboursement des transports en commun à 100%
• Prime de vacances d'environ 200€ brut
• Mutuelle d'entreprise (pris en charge à 70%)
• Une plateforme CSE avec différentes offres (cinéma, vacances, parcs d’attraction, ...)
• Charte Télétravail

Prêt(e) à relever le défi ?

Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Nous reprendrons ensuite contact avec vous rapidement

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.